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        领悟异国他乡之景,体会文化差异之美——南海公司工会组织员工赴日旅游活动

        浏览次数: 日期:2018年6月6日 15:30

        为开阔员工视野,激发员工对生活、工作的热情,同时促进工会会员之间的沟通和交流,丰富会员的娱乐文化生活,增进文化了解,在陈阳华董事长的领导和大力支持下,中国南海工程有限公司工会决定于5月11日-16日及5月22日-27日分批组织全体会员赴日旅游活动。

        一直以来,公司坚持以人为本,始终视员工为公司发展的核心力量,近年来,公司已多次组织员工外出旅游活动,丰富了员工业余生活。旅游活动是公司对全体员工努力工作的充分肯定,也是对全体员工的深切关怀。此次旅游,旅行团游览了“日本第一名城”大阪城公园、享“日本国宝”之誉的金阁寺、“日本第一高山”富士山、日本皇宫、二重桥、“东京最古老的寺院”浅草寺、银座等知名景点。虽然日本的自然风光与中国那些著名的风景地存在一定差距,但当你深入去了解这个国家的教育、文化、习俗甚至经济、科技和人民素质,才觉得这是一次值得的旅游,深刻体会到文化差异之美。

        印象一:干净。这是到达日本后的第一印象。无论是在拥挤的银座,还是在静寂的神庙,或者是嘈杂的城市,还是宁静的乡村,街道、建筑物还有车辆都非常干净和整洁,马路上没有废纸、烟头、小广告、涂鸦,甚至连垃圾桶都几乎没有,我们旅程中的垃圾只能用袋子装回酒店,让酒店工作人员处理。同时,他们在垃圾分类方面做得非常细致严苛,日常家庭垃圾分类达30多种,垃圾分类做到了极致。

        印象二:礼貌有序。日本地方小,但极少看到拥堵的场面。站在日本街头,随处可见排得长长的队伍,或在等车,或在等过马路,或在等结账,极少看到乱停车的现象,哪怕再偏僻车再少的地方,都没有看到车辆随意停靠。日本人在过没有红绿灯的马路的时候都会先举起手,为了车辆能优先看见自己,避免各种因市民衣物颜色不易察觉,行车天气环境差等等而引起的交通意外,司机也会全停下来让行人过马路之后再行驶。

        印象三:老龄化。日本是全世界老龄化程度最高的国家,老人占总人口的40%,伴随我们整个旅程的大巴司机就是一个头发花白的大叔,随地可见高龄司机开出租和公交车,八十岁以上的老年人还在坚持上班也不奇怪。据悉,日本平均寿命居世界前列,男性平均寿命从目前的80岁提高到84岁,女性从86岁提高到91岁。

        印象四:教育普及高。日本人特别重视幼儿期的教育,很多母亲生了孩子之后辞掉工作全职带孩子。在日本几乎所有国高中生上课时都必须着制服,走在日本街头,随处可见穿着制服的学生,是日本一道别样的风景。

        印象五:公共设施人性化。日本的公共设施不仅干净而且很人性化。日本很多便利店门口,商店门口都有塑料伞套,老年和残疾人厕所装有报警器。日本的公共厕所几乎都是马桶,厕纸是溶于水,坐便器有保暖的功能,坐上去不会觉得冰冷。公园都设有饮水器,日本的自来水直接可以饮用。

            员工们纷纷表示此次日本之行不仅增长了知识、开阔了眼界,更是在旅途中了解了当地的人文特色和地理环境。组织员工外出旅游是中国南海工程有限公司构建企业文化、培养人才队伍、完善激励机制的重要举措之一。此次日本旅游不仅陶冶了员工情操、提升了员工的幸福感,增强了员工凝聚力,也使员工以饱满的热情投入到今后的工作中去,共同为企业发展做出更大的贡献。

         

         

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